Mentoria
para Liderança, Desenvolvimento Humano e Carreira
Desenvolvimento em Competências Comportamentais para ampliação da performance e produtividade e redução da procrastinação
Assessments
Aplicação de avaliação de perfil comportamental. O que é avaliado? Pontos fortes, pontos de melhoria, tipo psicológico, inteligências, dominância cerebral, valores pessoais
Sessões Individuais / Em Grupo
Quantidade de sessões a combinar
Plano de Desenvolvimento
O líder irá desenvolver um plano de ação para aplicar no seu contexto profissional
Conheça os benefícios
Entenda como podemos ajudar
- Promove o desenvolvimento de habilidades comportamentais.
- Mapeamento do momento atual de desenvolvimento e estabelecimento de plano de ação.
- Identificação dos fatores que levam à procrastinação.
- Organização de agendas para aumento da performance e produtividade.
- Acompanhamento do plano de ação focado no desenvolvimento.
- Mensuração dos resultados de performance.
- Engajamento e bem-estar.
Etapas da Consultoria
Veja como funciona o processo
Conheça os benefícios
Entenda como podemos ajudar
- Promove o desenvolvimento de habilidades comportamentais.
- Mapeamento do momento atual de desenvolvimento e estabelecimento de plano de ação.
- Identificação dos fatores que levam à procrastinação.
- Organização de agendas para aumento da performance e produtividade.
- Acompanhamento do plano de ação focado no desenvolvimento.
- Mensuração dos resultados de performance.
- Engajamento e bem-estar.
Etapa 1
Aplicação de Assessment’s com foco na identificação do perfil comportamental
Etapa 2
Definição do plano de desenvolvimento
Etapa 3
Acompanhamento do plano
Etapa 4
Feedforward e estabelecimento do plano de manutenção
Fale agora conosco e descubra como podemos ajudar você, seu projeto ou a sua empresa